简书才直接写了，大姐，爸妈让你快点寄钱回家。他自己倒是没提任何要求，当然了，也没有任何多余的修饰和迂回。 面对这样的信，简书枚和管艳萍都笑了。 “你这个弟弟，真是好笑啊。难不成，他认为这样说了，你就会寄钱回去了。” 简书枚对这个弟弟，说实话真不了解，但如此简单直白的一句话，也让她很是无语。 一个高中生了，就不能多写几句话吗？难怪他成绩一向不好的。就凭这封信，她就觉得简书才读书没希望了。 这两封信都没在简书枚心里留下多大的水花，看过了就算了，反正她已经决定不寄钱回家了。至于父母败坏她的名声，她也不管了。 天高皇帝远，谁管谁啊。再说了，这世上总有明理的人。一切就按时间去慢慢消化吧。 国庆节，工厂一如既往的忙，要加班。 简书枚这边还出了点乱子。一个小小的说明书，上了生产线一两天，都已经打好了包装，准备出货了，才被出货的qc抽验到问题，里面有严重的印刷不良。 这本说明书，其实就三页而已，真的太简单了。有问题很容易发现的。她就不知道为什么生产线经手的人那么多，却一个人也没有发现，硬生生的是被品质部的出货qc验到的。 实际上，能发现问题的人真的不少。除了专门把说明书放进盒子里打包的员工之外，还有领取说明书的物料员，及生产线的组长，最后还有在生产线巡查的制程品管员。 打包的员工就不说了，他是必需每一本说明书都拿在手上看一下，才包装的，但人家就是一本有问题的也没发现。这可是批量性的问题，不是只有一本有质量问题。等于这个员工，根本就检查一下说明书，就直接包装了。这是他失职。 所有生产线的员工，都必需对自己经手的材料有个目检的过程。比如挑出外观不良的材料。而不是只顾生产，把不良材料也全部用上去。 而物料员从仓库领取了物料回来，是一定要和生产线的组长核对所有物料的。为什么核对，就是怕弄错，并且过一遍有品质问题的材料。但他俩也没有发现。 第三个人就是品质部的制程巡查品管了，这是必需对生产线上的每一个材料都仔细核对的人，并且还得在生产过程中，时不时的过来抽检的工作人员。她居然也没有发现。 为什么生产线上会安排一个这样的品管员，就是怕生产部的人自己不小心，只管埋头生产，出品质问题嘛。可惜这个品管员也没有起到该起的作用。 在大家统一失职的情况下，就会出重大品质问题。 生产线自然要推卸责任，就怪进料组，报告立也打上去了。而且生产线的后端包装组，不得不临时停线，把已经包装好的成品全部拆开，把有问题的说明书全部挑出来。 出了这么大的品质问题，进料检验组确实有不可推卸的责任。毕竟他们是第一道关卡，就没有把好关。 而专门负责包材类检验的检验员，也很委屈。因为她也是按抽验标准来工作的，这五大包的说明书，她也仔细翻阅了抽取的样本数，都没有发现问题。 哪里想到，偏偏就有一包出了问题呢。 不止成品要全部重工，而还没用上的说明书，也全部被拿出来，需要人一本一本的翻阅，挑出不良的。因为生产线还要继续生产，以保证出货啊。 简书枚第一时间联系了采购，采购也第一时间联系了生产厂家，叫他们安排人过来一本一本的挑选。同时加快速度再印一些说明书出来，以补充这些挑出来的不良品。 如果是简书枚的品检员在进料验货时就发现了问题，这批货早就退回去了，也不需要生产部和进料组搞的人仰马翻了。 但现在为了快点解决问题，简书枚和自己手下的人，不得不全部上了生产ｍ.ｚｚｗtＷX.ｃOm