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第405节


副部长武进忠。

    人们目光很自然的集中到武进忠身上,都想看看对方有什么反应,是什么样子。好多人看不到武进忠的正脸,甚至连侧脸也看不到,只能看到他落寞的背影,只能看到他的背脊似乎微微佝偻着。

    感受到武进忠的颓然,好多人不禁心生感叹,但究竟感叹什么,却也说不清。当然也有人幸灾乐祸,暗骂武进忠“活该”,暗笑他不识时务。

    在这样的会上,柯兴旺不点名指责武进忠,有些出乎楚天齐意料。今天参会的是全县所有副科级以上人员,百分之八十多都相当于武进忠下属,虽然并非直接下属,但都受武进忠这个常务副部长的管理。同着这么多下属对武进忠批评,其实就是在重重打击武进忠威信,就是在为排挤武进忠做铺垫。同时也是在敲打武进忠,让其认清形势,最好老实点。

    对武进忠这样的老干部,都能这么不留情面,都能这样进行批评。楚天齐意识到,恐怕自己是免不了做为靶子,免不了要被柯兴旺拉出来示众了。因为自己和武进忠都是赵中直赏识的人,都是柯兴旺口中所谓的“留毒”。果然,很快就轮到楚天齐了。

    台上的柯兴旺喝了口水,继续说道:“正是因为指导思想出现偏差,正是由于个别关键岗位组织干部推波助澜,致使当时的玉赤县政治生态出现了恶化,一些有悖组织程序的事情发生了。举一个事例,这里就不提名字了。有这么一个人,刚刚工作几个月,就从乡长助理提拔成乡党委成员、副乡长,又过了几个月直接就成了常务副乡长。不仅如此,一些荣誉、光环更是给了这个人,甚至仅有的培训提升名额也落到了这个人头上。

    同志们,在一个整天鼓吹组织程序、组织原则的时期,竟然有这样的事情发生,难道不能说明问题吗?事情背后的深层次原因,难道不值得深思吗?面对这样的异常现象,难道我们不应该多问几个为什么,难道就没人坚持一下原则吗?”

    柯兴旺现在所说的话,指向更明确了,大家都明白柯兴旺说的是谁,楚天齐当然也听的出来。

    感受着大家异样的目光,听着柯兴旺的“声讨”,楚天齐意识到:柯兴旺的屠刀即将出鞘了。

    第七百三十四章 疯狗咬人

    柯兴旺讲话持续了四十多分钟,现在已经接近尾声:“同志们,要做好组织工作不难,只要我们严格按照组织程序去做,时刻牢记组织原则,以身做则、率先垂范,就一定能把组织工作做好。在这里,我还要强调几点:一、要有大局意识,我们是在为党工作,是在为组织做事情;时刻要摆正个体和集体的关系、摆正个人和组织的关系,不能个体与组织混淆不分,更不能本末倒置。二、要有学习意识,要学习党的章程、方针、政策,要掌握组织工作的特点,要发现新时期组织工作中*出现的新问题、新现象。三、要有服务意识……”柯兴旺喋喋不休,连着说了十个“意识”。

    一阵掌声过后,柯兴旺继续说:“同志们,今天的组织会议开的很及时,开的很成功。我们召开这个会议,是为了拨乱反正,是为了惩前毖后,是为了治病救人。我希望,组织工作做的好的同志,不要骄傲、不要沾沾自喜,而要继续戒骄戒躁,踏踏实实做好组织工作。至于那些做的不好,或是自身发展进步有违组织程序的人,也不要有什么思想包袱,而是要沉下心来,多学习、多改正,改正了错误就是好同志。学习相关规定和规范,改正自身的矛盾和缺点,尤其是要树立大局意识,与组织保持一致。只要心中有了大局,就没有做不好的事情,就一定能够跟上时代发展的需要。

    另外,我要奉劝个别人,该醒醒了,不要再抱着侥幸心理对抗组织,不要再做与组织原则有悖的事情,不要再想着不劳而获,更不要再想着天上掉馅饼的好事。我这么说并不是在打击某些人进步的积极性,而是要告诫对方认清形势。要想进步并不难,但你必须和组织保持高度一致,必须要做出实实在在、经得起推敲、经得起时代考验的事情。

    当然,要想进步,只能是踏踏实实、一步一个脚印的干出成绩,像原来那种短时间内连续跳跃的事情就不要想了,更不要想着同时兼任两个科级职务。因为那是一种不健康的升职方式,是病态m.ZZWTwX.COM
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